Hotărâre Nr. 134

JUDETUL IASI COMUN A a SN 4 | Consiliu! Local HOTARAREA NR.134 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a cresei din subordinea Serviciului de asistenta socială, autoritate tutelara, arhiva si informatii publice din cadrul Unitatii Administrativ- Teritorială comuna Miroslava Consiliul Local al comunei Miroslava, intrunit in şedinţa ordinară. Avand in vedere prevederile art.129, alin.(1), alin.(2 lit.d), alin.(7) lit.a), lit.c), art.139 alin.(1), art.154 alin.(1), alin.(4) din Ordonanta de urgenté a Guvernului nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile $i completarile ulterioare; Tinand seama de: -prevederile Legii nr.24/2000 privind normele de tehnică legislativă pentru elaborarea actelor normative, cu modificările si completările ulterioare; -prevederile Hotararii Consiliului Local al comunei Miroslava nr.51/25.02.2021 privind modificarea si completarea Organigramei si a Statului de Functii ale Unitatii Admnistrativ-Teritorială comuna Miroslava, ca urmare a inflintarii structurii creşă si a unor noi posturi; -prevederile Hotărârii Consiliului Local Miroslava nr.86/23.04.2021 privind aprobarea bugetului de venituri $i cheltuieli al comunei Miroslava în anul 2021; -prevederile Legii nr.273/2006 privind finantele publice locale, cu modificarile si completările ulterioare; -prevederile art.1 alin.(1), art.2 alin.(1) si alin.(2), art.9 si art.12 din Legea nr.263/2007 privind înfiinţarea, organizarea si functionarea creşelor, cu modificările si completarile ulterioare; -prevederile art.1, art.43, alin.(1), art.44 gi art.69 - art.72 din Hotărârea de Guvern nr.1252/2012 privind Metodologia de organizare si functionare a creşelor si a altor unităţi de educatie timpurie antepreşcolară, cu modificările si completarile ulterioare; -prevederile Legii nr.292/2011, Legea asistentei sociale, cu modificările si completările ulterioare; -prevederile art.23 alin.(1) lit.a), art.27 din Legea nr.1/2011, Legea educatieci nationale, cu modificările $i completările ulterioare; Luând act de: -referatul de aprobare (ca instrument de prezentare $i motivare a proiectului de hotărâre), semnat de către inifiatorul proiectului de hotărâre, domnul primar-Dan Niţă, inregistrat sub -raportul de specialitate intocmit de către Serviciul de asistență socială, autoritate tutelară, arhivă si informatii publice din cadrul aparatului de specialitate al primarului, înregistrat sub Luând in considerare: -prevederile Legii nr.554/2004 privind contenciosul administrativ, cu modificările si completările ulterioare; -prevederile Legii nr.52/2003 privind transparenţa decizională in administratia publica, cu modificările si completările ulterioare; -avizele favorabile ale comisiilor de specialitate organizate in cadrul Consiliului Local al comunei Miroslava, UAT Comuna Miroslava Loc, Miroslava, Com. Miroslava, Jud. laşi, CP: 707305 www. primariamiroslava.ro Str. Constantin Langa, nr.93, Tel: 0232 295 680 Cod fiscal: 4540461 Fax: 0232 236 860, 0332 424 444 secretariat@primariamiroslava.ro JUDETUL IASI COMUNA a ga. MIROSLAVA Ps Consiliul Local Pentru asigurarea unor servicii sociale specializate pentru cresterea, ingrijirea si educarea timpurie a copiilor in vârstă de până la 3 ani la nivelul Unitatii Administrativ-Teritorială comuna Miroslava si aplicarea unitară a legii, Avand in vedere că, potrivit art.3 si art.4 din Hotărârea de Guvern nr.867/2015 pentru aprobarea Nomenclatorului serviciilor sociale, precum si a regulamentelor-cadru de organizare si functionare a serviciilor sociale, "Furnizorii de servicii sociale, publici si privati, au obligatia de a elabora, pentru fiecare tip de serviciu social aflat in administrare, regulamente proprii de organizare si functionare. Elaborarea regulamentelor proprii de organizare si functionare se realizeazd cu respectarea modelului- cadru al regulamentului aplicabil, a legislafiei specifice, conventiilor internationale ratificate prin lege si a celorlalte acte internafionale in materie la care Romania este parte, precum si a standardelor minime de calitate aplicabile."', În temeiul art.133 alin.(1), art.196 alin.(1) lit.a) din Ordonanta de urgenţă a Guvernului nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările si completările ulterioare, Art.1.La data adoptării prezentei hotărâri, Consiliul Local al comunei Miroslava aprobă Regulamentul de organizare si functionare a creşei din subordinea Serviciului de asistentA socială, autoritate tutelară, arhiva si informatii publice din cadrul Unitatii Administrativ-Teritorială comuna Miroslava, conform Anexei nr.1 ce face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.2.Primarul comunei Miroslava, prin Serviciul de asistenta socială, autoritate tutelară, arhivă gi informatii publice şi personalul angajat in cadrul structurii Creşa Miroslava va lua toate măsurile necesare pentru a aduce la îndeplinire prevederile prezentei hotărâri. Art.3.(1) Împotriva prezentei hotărâri, se poate formula plângere prealabilă în termen de 30 de zile de la data comunicării, în conformitate cu prevederile art.7 din Legea nr.554/2004 privind contenciosul- administrativ, cu modificările şi completările ulterioare. (2) Instanta competentă pentru solutionarea contestatici formulată în conformitate cu prevederile art.11 din Legea nr.554/2004 privind contenciosul administrativ, cu modificările si completarile ulterioare, este Tribunalul Iasi-Sectia contencios administrativ si fiscal. Art.4.Prezenta hotarâre va fi comunicată, prin grija secretarului general al comunei Miroslava, in termenul prevazut de lege, domnului primar, Serviciului de asistenta social, autoritate tutelară, arhiva si informatii publice din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Miroslava si Instituţiei Prefectului Judeţului lagi pentru exercitarea controlului de legalitate, iar un exemplar se va afişa la afigierul local si pe site-ul instituţiei www.primariamiroslava.ro: Monitorul Oficial Local, la sectiunea dedicată Statutului unitatii administrativ-teritoriale-subsectiunea Hotărârile autoritatii deliberative. Miroslava, astăzi, 31 mai 2021 PRESEDINTE DE SEDINTA CONSILIER LOCAL GHENGHEA SIE,VIU-IONUT feet if a }'\%rasemnează pentru legalitate \" -ecretar general al comunei Miroslava * AR ECET ""/ 7 Anm&enu}m URSANU UAT Comuna Miroslava Loc. Miroslava, cof Mibpstava, Jud. laşi, CP: 707305 Www.prirmariamiroslava.ro Str. Constantin Langa, nlr.93, Tel: 0232 295 680 Cod fiscal: 4540461 Fax: 0232 236 860, 0332 424 444 secretariat@primariamiroslava.ro JUDETUL IASI COM U NA a , MIROSLAVA PNS Serviciul de Asistenta Socială, Autoritate . Tutelară, Compartiment Autoritate Tutelară Anexa | [a Hotărârea Consiliului Local Miroslava nr. 134 din 31.05.2021 REGULAMENT DE ORGANIZARE SI FUNCTIONARE CRESA MIROSLAVA CAPITOLUL I DISPOZITIT GENERALE Art.1. (1) Creșa este o unitate de interes public local, specializată in servicii cu caracter social, medical, educational pentru creşterea, ingrijirea si educatia timpurie a copiilor cu varste cuprinse intre 1 an si 3 ani. 2) Creșa este unitate fara personalitate juridică subordonată Serviciului de Asistenta Sociala si Autoritate Tutelară, infiintaté prin Hotararea Consiliului Local Miroslava nr. 99 din 28 aprilie 2021. 3) Creşa face parte atât din sistemul national de servicii sociale reglementat de Legea asistentei sociale nr. 292/2011 prin furnizarea de servicii de îngrijire si supraveghere cat si din sistemul de învăţămant preuniversitar reglementat de Legea educatiei nationale nr 1/2011 cu modificările si completările ulterioare prin furnizarea de servicii de educatie timpurie anteprescolară. 4) Misiunea creşei este de a oferi, pe timpul zilei, servicii integrate de îngrijire, suraveghere si educatie timpurie copiilor de vârstă antepreşcolară si a dezvolta programe adecvate vârstei, nevoilor, potentialului de dezvoltare si particularitatilor acestora. 5) Beneficiarii serviciilor acordate de creşă sunt copiii ai căror părinţi au domiciliul in comuna Miroslava, cu vârste cuprinse între 1 $i 3 ani. 6) In situatia in care copilul antepreşcolar înscris in unul dintre serviciile de educatie timpurie antepreşcolară împlineşte vârsta de 3 ani in timpul anului scolar, acesta poate frecventa programul serviciului respectiv pana la finalizarea anului scolar, fără a depăşi vârsta 7) In Creşă, ca institutie publica de interes local, conditiile minime pe care trebuie să le îndeplinească beneficiarii la intrarea in colectivitate, părinții/reprezentanții legali, precum în functie de numarul maxim de locuri aprobat, se stabilesc prin HCL. 8) Creşa are sediul in comuna Miroslava, sat Balciu, str. Principală nr.2A, judetul Iasi. Art.2, La elaborarea Regulamentului de organizare si functionare s-au avut in vedere si au fost respectate prevederile următoarelor acte normative: - Legea nr. 263/2007 privind infiintarea, organizarea si functionarea creşelor modificata si completată prin Legea nr.272/2009; - Legea asistentei sociale nr. 292/201 t; - Ordinul 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienă din unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna si recreerea copiilor gi tinerilor; - Legea nr.1/2011 a educatiei nationale cu modificările $i completările ulterioare; - Hotărârea Guvernului nr.1252/2012 privind aprobarea Metodologiei de organizare si functionare a creselor si a altor unitati de educatie timpurie anteprescolară; - Legea nr.272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copiilor; - Ordinul nr.286/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice privind întocmirea Planului de servicii si a Normelor metodologice privind intocmirea Planului individualizat de protectie in scopul prevenirii separării copilului de p&rinti; - Legea nr. 477/2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autoritatile si institutiile publice, cu modificările ulterioare. Art.3. Pentru asigurarea calitatii serviciilor furnizate, activitatea cresei se supune controlului institutiilor abilitate, conform legii. Art. 4. Serviciul de Asistenté Socială si Autoritate Tutelară, impune întregului personal angajat/voluntari să actioneze intotdeauna in interesul copilului si pentru promovarea educafiei timpurii a copilului, să aibă o atitudine activa fata de nevoile de ingrijire ale fiecărui copil, să militeze pentru apărarea demnit&tii profesionale, să îngrijească toti copiii cu acelasi interes, fara conditionare de orice avantaje materiale sau servicii personale. Prelucrarea datelor cu caracter personal în procesul de înscriere/transfer/ieşire din evidență a copiilor se face in conformitate cu dispozitiile Legii nr.190/2018 privind măsurile de aplicare a Regulamentului UE 679/2016 pentru protecţia persoanelor fizice cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal si libera circulatie a acestor date. Art.5. Creşa poate colabora sau semna protocoale cu alte institutii publice sau private in interesul familiei si al copilului. CAPITOLUL II SCOPUL, OBIECTIVELE GENERALE SI PRINCIPIILE CARE STAULA BAZA ACTIVITĂŢII CRESEI Art. 6. Pentru îndeplinirea scopului prevăzut la art.l, alin. 1, in creşă se realizeaz in principal următoarele activitati: a) se acordă servicii de îngrijire si supraveghere copiilor cu vârsta între 1 an gi 3 ani prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; b) se dezvoltă programe de educatie timpurie adecvate vârstei, nevoilor, potentialului de dezvoltare si particularităților copiilor de vârsta între 1 si 3 ani prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; c) se asigură supravegherea, mentinerea stării de sănătate si de igienă a copiilor, se acordă primul ajutor si îngrijirile medicale necesare in caz de îmbolnăvire, pana la momentul preluării copilului de către susţinătorul legal sau al internării într-o unitate medicală, dupa caz, prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; d) se asigură nutritia copiilor cu respectarea normelor legale tn vigoare prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; e) personalul colaborează cu familia copiilor care frecventează cresa $i realizează o relatie de parteneriat activ cu părinții /reprezentantii legali, in vederea respectării interesului copilului prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; f) se asigură consiliere si sprijin pentru parintii/reprezentantii legali ai copiilor prin personalul angajat specializat sau protocoale cu structuri specializate; g) depistarea precoce a situatiilor de risc care pot determina separarea copilului de p&rintii săi prin personalul angajat specializat sau protocoale cu Serviciul de Asistenţă Sociala si Autoritate Tutelară; h) se asigură baza tehnico- materială necesara activitatilor de dezvoltare a deprinderilor $i abilitatilor copiilor cu varste între 1 si 3 ani; Art.7.Obiectivele generale ale educatiei timpurii anteprescolare vizează următoarele: a) stimularea diferentiata a copilului in vederea dezvoltării sale individuale in plan intelectual, socio-afectiv $i psihomotric, tinand cont de particularitatile specifice de varsta ale acestuia si de potentialul său evaluat; b) realizarea unui demers educational bazat pe interactiunea activa cu adultul, rutina zilnică, organizarea eficientă si protectivă a mediului si a activitatilor de c) promovarea jocului ca forma activa, metodă, procedeu si mijloc de realizare a demersurilor educationale la vârste timpurii; d) promovarea interactiunii cu ceilalti copii prin activitati de grup specific e) sprijinirea parintilor si familiei in educatia timpurie a copiilor. Art.8. Principiile care stau la baza activitatii creşei sunt: l. respectarea $i promovarea cu prioritate a interesului superior al copilului, egalitatea sanselor si nediscriminarea; 2. asigurarea unei ingrijiri individualizate si personalizate a copilului; 3. asigurarea protectiei împotriva abuzului $i exploatării copilului; 4, asigurarea unei interventii profesioniste, prin echipa pluridisciplinara; 5. asigurarea confidentialitatii $i a eticii profesionale; 6. responsabilizarea părinților cu privire la exercitarea drepturilor si indeplinirea obligatiilor parintesti; 7. primodialitatea responsabilitatii parintilor cu privire la respectarea si garantarea drepturilor copilului; 8.respectarea demnitatii umane; 9. transparenta; 10.implicarea comunitatii; 11. participarea beneficiarilor in procesul de furnizare a serviciilor de educatie timpurie; 12.promovarea mediului familial pentru fiecare copil; 13. calitatea serviciilor; 14, monitorizarea si evaluarea serviciilor furnizate cat si a fiecărui copil, Art.9. Termenii utilizati in prezentul Regulament au următoarele intelesuri: -creşa-serviciu de interes local, public care are misiunea de a oferi, pe timpul zilei, servicii integrate de ingrijire, supraveghere si educatie timpurie copiilor de Vvârstă anteprescolară; -capacitatea creşei- număr maxim de copii care pot fi deserviti si pentru care se asigură servicii; -beneficiar- copilul $i familia acestuia; -contract furnizare servicii- intelegere scrisă intre parti cu privire la serviciile oferite, care va cuprinde: " partile contractante (părinte/reprezentant legal al copilului si conducerea creşei); = obiectul contractului; = durata contractului; = drepturile si obligatiile parintilor/reprezentantilor legali; - alte clauze convenite între parti. CAPITOLUL III BENEFICIARI SI SERVICH FURNIZATE Art.10. De serviciile acordate in cadrul Creşei Miroslava beneficiază următoarele categorii de persoane: a) copii cu varste cuprinse între 1 an si 3 ani care au domiciliul in comuna Miroslava si care sunt apti din punct de vedere medical pentru a frecventa colectivitatea; b) copiii ai căror parinti au un raport de munca activ (in baza adeverintei de salariat) c) copii pentru care exist un risc social (stabilit in urma anchetei sociale intocmite de Serviciul de Asistenta Sociala $i Autoritate Tutelara). Art.11. (1) Serviciile acordate in creşă trebuie să îndeplinească standardele minime de calitate si se acreditează tn conditiile legii. Creşa va functiona ca serviciu avizat de către DSP conf. Ordinului 1456/2020. Tipurile de servicii care se acorda in creşă ca unitate de educatie timpurie sunt: a) servicii de educatie timpurie realizate in baza unui curriculum national, centrat pe dezvoltarea fizică, cognitivă, emotionala si socială a copiilor, respectiv pe remedierea timpurie a eventualelor dificultati/deficiente de dezvoltare; b) servicii de îngrijire, protectie si nutritie a copiilor; c) servicii de supraveghere a stării de sănătate a copilului; d) servicii complementare pentru copil, familie, respectiv servicii de consiliere, de educatie parentală, de informare. (2) Serviciile prevazute la alin. (1) se ofera in baza unui contract, încheiat între parinte/reprezentantul legal al copilului si conducerea unității, prin care se stabilesc drepturile si obligatiile partilor. Art.12 (1) in activitatea desfăşurată in cadrul cresei se respectă dreptul copilului la joc ca forma de activitate, metodă, procedeu si mijloc de realizare a demersurilor educationale la vârste timpurii, precum si ca metodă de stimulare a capacitatii si creativitétii copilului, potrivit nevoilor proprii. (2) Tipurile de activitati desfasurate alături de copii in cres& sunt: a) jocul cu jucăria, jocul simbolic, jocul senzorial, jocul de constructie, jocul didactic; b) activitati artistice si de îndemanare: desen, pictură, modelaj, activități practice si gospodaresti; c) activitati de muzica si de miscare: auditii, jocuri muzicale, jocuri cu text si cantec; activitati de creatie $i de comunicare: povestiri, memorizări, lucru din carte, citire gi d) activitati de cunoaştere: observări, lecturi după imagini, activitati matematice, convorbiri, jocuri didactice, experimente; e) activitati in aer liber: plimbări, jocuri la nisip, jocuri si întreceri sportive, utilizarea aparatelor de joaca. (3)Durata si numărul activitatilor desfăşurate alături de copiii din cresa variază in functie de nivelul de vârstă si de interesul manifestat de copil sau grupul de copii pentru acestea. Indiferent de durata recomandata in metodologie pentru desfasurarea unei activitati, personalul de specialitate (personal didactic) isi va adapta demersul didactic tn functie de reactia copilului/copiilor. (4)Activitatile de îngrijire $i educatie destinate copiilor din cres& se desfăşoară pe baza unei planificări care vizează proiectarea tuturor activitatilor tn care sunt implicati copiii, respecténd programul zilnic stabilit de curriculumul pentru educatie antepreşcolară si metodologia specifica de aplicare a acesteia. CAPITOLUL IV OBLIGATHLE SI DREPTURILE BENEFICIARILOR Art.13. Beneficiarii serviciilor furnizate in creşă au următoarele drepturi: a) să beneficieze de toate serviciile oferite în cadrul creşei, prevăzute în prezentul regulament, în conformitate cu prevederile legale; b) să beneficieze de consiliere si sprijin din partea personalului cresei pentru rezolvarea problemelor cu care se confruntă in ceea ce priveşte educatia timpurie a copilului, dezvoltarea psihologică a acestuia, precum si pentru probleme de ordin medical şi/sau c) să primească orice informatii necesare dezvoltării armonioase a copilului pe care personalul didactic $i nedidactic, in limita competentelor, le poate furniza, in funcţie de evolutia copilului; d) să folosească baza tehnico - materială existentă in conditiile prevăzute de regulament respectând procedurile stabilite de furnizor; e) să fie trataţi cu respect si să nu fie supusi unor tratamente discriminatorii; f) s& li se asigure confidentialitatea datelor si informatiilor personale in conditiile legii; g) de a fi informat asupra drepturilor sociale, măsurilor legale de protectie si asupra situatiilor de risc, modificărilor intervenite in acordarea serviciilor de educatie timpurie, oportunitatii acordării altor servicii sociale; h) la înscrierea copiilor la creşă nu se percep taxe de inscriere si este interzis refuzul înscrierii copiilor pe criterii discriminatorii bazate pe: rasa, nationalitate, etnie, limba, religie, categorie socială, convingeri, gen, vârstă, dizabilitate, boală cronică necontagioasă, infectare HIV ori apartenență la o categorie defavorizata; i) părintele/ reprezentantul legal al copilului poate solicita scoaterea copilului din evidenta unitatii; j) in vederea adaptării copilului, dupa inscriere, părintele reprezentantul legal poate insoti copilul la programul de creşă pe o perioadă de maxim 15 zile (cu exceptia perioadelor de criză sanitară); k) părintele/ reprezentantul legal al copilului inscris la creşă poate să-şi exprime nemultumirea privind serviciile oferite conform procedurii stabilite de furnizor si poate veni cu propuneri si sugestii de îmbunătățire a activitatii desfasurate in unitate. Art.14. P&rintii/reprezentantul legal al copilului au/are urmaroarele obligatii: a) să comunice sefului de creşă informatii cu privire la starea de sănătate a copilului, precum si informatiile necesare dezvoltării armonioase a copilului; b) să respecte regulamentul intern al creşei; c) să achite contributia lunară pentru copil/copiii inscrisi la creșa respectiv contravaloarea serviciului de catering; d) să respecte prevederile stabilite în contractul de furnizare de servicii încheiat cu reprezentantul creșei; e) să participe activ la activitatile organizate de creşa si să respecte programul unitatii; f) să devină parteneri activi in cadrul programelor educationale initiate de creşă; g) să fie consecventi in frecventarea serviciilor de creşă; h) să aibă un comportament civilizat faté de personalul creşei; i} să contribuie la promovarea imaginii unității. CAPITOLUL YV ORGANIZARE SI FUNCTIONARE Art.15. (1) Cresa funcţionează pe tot parcursul anului, dar isi poate intrerupe activitatea pe o perioada de 30 de zile de vacanţă pe timpul verii, precum si in perioadele sărbătorilor legale. @) Creşa este organizată in două grupe, cu copii intre 1 an si 3 ani, cu o capacitate de 30 de locuri (sau conform avizării DSP). @) Unitatea funcţionează de luni pana vineri, între orele 06,00- 18,00. Programul de functionare al creşei urmăreşte acoperirea nevoilor parintilor/ reprezentantilor legali ai copiilor si este program prelungit, maxim 12 ore/zi. Primirea copiilor in cresă se face in intervalul orar 6,00-8,30, iar ieşirea se face in intervalul orar 15,30- 18,00 pentru copiii înscrişi la programul prelungit. @ Perioada de vacanta se afişează de către conducerea creşei la loc vizibil cu cel putin 30 de zile înainte de data începerii acesteia; durata vacantei se stipulează in contractul incheiat intre parti, pentru furnizarea serviciilor de educatie timpurie. 6) Activitatile de igenizare si, după caz, lucrările de reparatii si de intretinere ale clădirii se realizează, de regula, in perioadele de vacanţă, respectiv in lana august a fiecărui an. @ Hrana copiilor care frecventează crega va fi asigurată in regim de catering, iar meniurile copiilor sunt întocmite de către firma furnizoare de catering $i vizate de medicul nutritionist al acesteia, respectând prevederile Legii nr. 123/2008, a Ordinului Ministerului Sănătății nr. 1.563/2008 si principiile unei alimentatii sănătoase necesare dezvoltarii armonioase a copiilor. Art.16. Procedurile şi criteriile pentru înscrierea copiilor la creşă: 1) Înscrierea copiilor la creşă se face in perioada 02-09 iunie a anului in curs, la sediul Primariei Miroslava sau direct la sediul cresei. 2 În situatii deosebite, se pot face inscrieri in timpul anului scolar, in ordinea puctajului obtinut, in limita locurilor disponibile. 3) in cazul in care se solicită inscrierea fratilor sau a copiilor aflati in îngrijirea aceluiaşi părinte/reprezentant legal si nu este liber decât un loc, se va suplimenta numărul de locuri cu numărul de copii aflati in această situatie. 4) Laînscrierea copiilor in cres nu se percep taxe de înscricre. 5; Procedurile si criteviile pentru de vartaiarea copilor la inseviave sai atabilite Ge către soful de crega, sunt aprobate 2 caure Consiliul Locai şi "ăcuti public. prin eviscrea la sedivl eresoi si la avicier din cadrui Primiăriei. 6) Pentru a putea beneficia de punctajul alocat fiecărui criteriu de departajare, se vor anexa la cerere toate actele doveditoare necesare. 7) Last: cu locurse danonicie in ooă se proba ori Wispozide Primcralui. in hazs avizrii DSF Tesi, "ceases ist! ve ii adigata r avicierul de i orimiiie si Ie, creșă si ve stobiti si costul uferen sect iciului de ceverin2. 8) După finalizarea perioadei de inscriere, dosarele vor fi analizate in baza criteriilor pentru departajarea copiilor la inscriere de către coordonatorul de creşă si se va intocmi lista cu copiii admisi in limita locurilor disponibile. 9 Lista nominală cu copiii admisi si punctajul obtinut pentru fiecare copil va fi afisata la avizierul de la Primarie si la sediul creşei dupa finalizarea perioadei de contestatie. 10) Punctajul stabilit $i acordat fiecărui copil in baza actelor depuse la dosarul de inscriere la crega poate fi contestat de către parinti/reprezentanti legali ai copilului in termen de 1 zi de la data afişării. Contestatiile se depun la Registratura Primariei Miroslava sau la sediul creşei si vor fi analizate in termen de 3 zile lucrătoare de la data expirării perioadei de depunere a contestatiilor. 11) După expirarea perioadei de contestatie, Primarul, aprobă prin Dispozitie, lista cu copiii inscrisi si admisi pentru a frecventa cresa. 12) Copiii vor fi admisi pentru a frecventa cresa in ordine descrescatoare a punctajului obtinut si in functie de locurile. 13) Copiii care nu îndeplinesc punctajul necesar pentru a fi admisi să frecventeze crega, in limita locurilor disponibile, vor rămâne înscrişi pe lista de rezerva. În momentul in care se eliberează un loc la creşă, pe parcursul anului acesta va fi ocupat de urmatorul copil care se afla pe lista de rezerva a cresei. Art.17. (1) Actele necesare înscrierii copiilor la creșă sunt: 1. cerere de înscriere; 2. copie de pe certificatul de nastere al copilului; 3. copie de pe actele de identitate ale parintilor/reprezentantilor legali ai copilului si, dupa caz, copie a hotărârii/ sentintei de plasament sau sentinta de incredintare in vederea adoptiei; 4. certificatele de nastere ale fratilor minori si adeverinta de la unitatea de tnvatamant frecventată, daca este cazul; 5. adeverinta de salariat pentru fiecare dintre parinti/reprezentanti legali; 6. adeverinta medicala pentru intrarea in colectivitate 7. certificat de atestare fiscală eliberat de Unitatea Administrativ Teritorială comuna Miroslava; Q2) in urma admiterii minorului la cresă, dosarul va fi completat cu avizul epidemiologic, eliberat de medicul de familie al copilului cu 24-48 de ore înainte de începerea frecventării cresei. Q) Avizul epidemiologic prevazut la alin.(2) se prezintă si tn cazul absentei copilului din unitate pentru o perioadă mai mare de 3 zile, indiferent de motivele (4) Analize medicale: examen coproparazitologic, examen coprobacteriologic si exudat faringian pentru copil; (5) Fisa de imunizări, întocmită conform prevederilor elaborate de Ministerul Sanat&tii cu privire la intrarea copilului in colectivitate; Art.18.Transferarea copilului de la o cres& la alta se face la cererea parintilor/ reprezentantilor legali, cu avizul unitatii primitoare, in limita locurilor aprobate. Art. 19. Scoaterea copilului din evidenta creşei se face in următoarele situatii: a) in cazul unor afectiuni cronice, la recomandarea medicului; b) in cazul in care copilul absentează 4 săptamani consecutiv, din alte motive decat cele medicale; c) lacererea părintelui sau a reprezentantului legal al copilului d) daca timp de 2 luni consecutiv, persoana obligată la plata contributiei lunare de intretinere nu plăteste deloc sau partial, se va proceda la recuperarea sumelor datorate $i la excluderea copilului de la creşă; e) încălcarea in mod repetat a prevederilor din Regulamentul de organizare $i functionare si din Regulamentul de ordine interioara. Art. 20. Admiterea copilului pentru a frecventa cresa se face in ordine descrescătoare a punctajului obfinut si in functie de locurile disponibile. - in cazul in care copilul are antecedente medicale patologice, la intrarea in colectivitate se impune gi opinia medicului cu privire la posibilitatea mentinerii stării de sănătate a copilului respectiv. 1. După admiterea copilului in creşă, personalul de specialitate va întocmi următoarele documente-instrumente de lucru: 1.figa de evaluare individuală; 2.chestionar medical; 3.anchetă socială (daca este cazul); 4.contractul de furnizare servicii; 5.fișa psihopedagogică; 6.fişa de evaluare psihologică; 7. jurnalul copilului; 8.planul de servicii, in situatia copilului expus riscului de separare de familie, întocmit de Serviciul de asistenta socială; 2. Dosarul personal al copilului va cuprinde si documentele precizate la art.17, alin (1) din prezentul regulament. Art.21. La nivelul creşei trebuie să existe următoarele documente de evidență: 1. registrul de evidență/prezență a copiilor, care va cuprinde cuprinde: numele si prenumele copilului, data naşterii, domiciliul, numele si prenumele parintilor, locul de munca al acestora, data intrării copilului in unitate, copiii prezenti/absenti si, după caz, motivul absentei si o rublică de observatii, unde se va înscrie data transferului copilului $i unitatea unde a fost transferat sau data retragerii copilului din evidenta unitatii. 2. registrul de evidenté a meniurilor pe grupe de vârstă a copiilor 3. registrul de evidenta a stării de sănătate a copiilor; 4. dosarul personal al copilului cu toate documentele precizate fn reguiament si in Metodologia de organizare si functionare a creselor aprobată prin H.G. nr.1252/2012-art. 12. 5. registru de evidenta a stării de sănătate a personalului 6. registru de evidență a stării igienico-sanitare a spatiilor creşei 7. registru de evidentaé a consultatiilor medicale 8. condică de prezenta personal 9. registru evidenţă procese verbale instruire SSM , ISU, pregătire profesională continua 10. registru evidenţă procese verbale sedinte cu parintii $i cu personalul 11. Fise de instruire SSM si ISU 12. jurnalul copilului Art.22, Pentru reprezentarea intereselor copiilor in relatia cu creşa, parintii/reprezentantii legali ai copiilor inscrisi la creşă se pot constitui într-un comitet de parinti. Reprezentantii comitetului de părinți sunt consultaţi de către conducerea cregei cu privire la activitatile si serviciile destinate copiilor, precum gsi la creşterea eficientei managementului cresei. Art.23. In situatia in care copilul lipseşte mai mult de 3 zile, la intoarcere in creşă parintii/ reprezentantii legali sunt obligati să prezinte avizul epidemiologic, eliberat de medicul de familie, care să confirme că acesta este apt să frecventeze colectivitatea. In cazul neprezentării avizului, este interzisă intrarea copilului in colectivitatea creşei. Art.24. Predarea si preluarea copilului la si de la creşă se va face de către parintii/reprezentantii legali sau imputernicitii acestora. Art.25. (1) Creşa, ca unitate care oferă servicii de educatie anteprescolară respectă prevederile legale in vigoare referitoare la spatiul aferent sălilor de grupă, la terenurile destinate jocurilor si activităţilor in aer liber, la mobilierul si instalatiile necesare asigurarii conditiilor de functionare, la conditiile igenico- sanitare, in conformitate cu normele stabilite de Ministerul Sanatatii pentru unitățile de ocrotire, educatie si instruirea tinerilor, aprobate prin Ordinul Ministrului Sănătatii nr.1456/2020, cu modificarile şi completările ulterioare. Q) in creşă, mediul fizic trebuie să stimuleze dezvoltarea $i invalarea activa a copiilor, să creeze ocazii de explorare si descoperire si să vind in întâmpinarea nevoilor individuale ale acestora. Spatiul trebuie organizat in asa fel încât să asigure sănătatea si protectia copiilor, fără a le impune multe restrictii. @ Mobilierul utilizat in creşă trebuie să fie adecvat vârstei, să ofere copilului o ambiant& familiară, sigură si confortabilă, să contribuie la crearea unui climat educational favorabil $i să permită modularea, dupa necesitatile grupei. ( Jucăriile, materialele si echipamentele pentru dezvoltarea si învăţarea copiilor vor fi adecvate vârstei si nivelului de dezvoltare ale copiilor, vor asigura stimularea acestora $i le vor oferi ocazia să isi exprime optiunile si să isi dezvolte creativitatea. Ele nu vor contitui un pericol, prin forma, dimensiune sau natura materialului. Art.26. Activitatile de îngrijire si educatie destinate copiilor de la creşă se desfăşoară pe baza unei planificări care vizează proiectarea tuturor activitatilor in care sunt implicati copiii, respectând programul zilnic stabilit pentru educatie anteprescolară si metodologia specifica de aplicare. CAPITOLUL VI STRUCTURA DE PERSONAL Art. 27. Structura organizatorică, numărul de posturi si categoriile de personal pentru creșă, se aproba prin hotărâre a Consiliului Local al comunei Miroslava, respectiv HCL nr.81/31.03.2021. Art. 28 (1) Reglementările interne stabilesc normele cu caracter de obligativitate pentru intregul personal didactic, nedidactic $i voluntarii din creşă, pentru parintii/reprezentanti legali ai copiilor, precum gsi normele pe domenii de activitate, particularizând aspectele specifice educatiei anteprescolare. (2) Personalul gi voluntarii isi desfasoară activitatea in conformitate cu Proiectul institutional al creşei, stabilit si aprobat de către autoritatea administratiei publice locale Miroslava. Proiectul institutional cuprinde misiunea, scopul, obiectivele si activitatile specifice. Art.29. Structura personalului din cresa, ca unitate in care se oferă servicii de educatie anteprescolară, este prevazută de H.G. nr.1252/2012 si este aprobată prin HCL nr.81 din 31.03.2021, dupa cum urmează: a) personal de conducere: sef creşă-l post; b) personal didactic: educator -puericultor-2 posturi; c) personal de specialitate: asistent medical-1 post; d) personal nedidactic: ingrijitoare-1 post, infirmiere-2 posturi. Art.30 (1) Asigurarea personalului didactic din creșă se realizează de către autoritatea publica locală, cu respecrtarea standardelor de calitate si a legislatiei in (2) Asigurarea personalului nedidactic din creșă si formarea continua a acestuia sunt in responsabilitatea autorității administratiei publice locale. (3) Personalul nedidactic al unit&tii in care se oferă servicii de educație anteprescolară trebuie să parcurgă un modul de formare continua specifica privind educatia timpurie, cu o durată de cel putin 30 de ore. Modulul trebuie să cuprindă cel putin următoarele teme: a) principiile educatiei timpurii; b) abordarea globală a copilului si munca in echipă; c) educarea $i sustinerea familiilor pentru dezvoltarea competentelor parentale. Art.31. (1) Organizarea si coordonarea activitatii se asigura de către un sef de cresă care răspunde de personal, de relatia cu părinții/reprezentanții legali, de activitatea metodică si de perfectionare, de păstrarea si gestionarea patrimoniului unității respective. (2) Seful de creşă îndeplineşte orice alte atributii stabilite prin actele normative in vigoare si/sau prin hotărâre a consiliului local Miroslava, prin dispozitii ale primarului. (3) Numirea acestuia se face pe bază de concurs sau examen, dupa caz, in conditiile legii, de catre institutia angajatoare. Candidatii pentru ocuparea postului de sef de cresi trebuie să fie absolventi ai învăţământului universitar cu diploma de licenţă, de preferință de orientare socioumană sau economică. (4) Seful de creşă reprezintă unitatea in relatia cu Directia de Sănătate Publica, Inspectoratul scolar, cu administratia publica locală, cu părinții/reprezentanții legali ai copiilor si cu alti factori interesati in educatia copiilor antepreşcolari, (5) Seful de creşă indelineste, in conditiile legii, următoarele atributii: a) exercită atributiile ce revin creşei fara personalitate juridica; b) propune proiectul de buget al cresei; c) propune autoritatii publice locale care a infiintat si finanțează creşa, aprobarea structurii organizatorice si a numărului si categoriilor de personal; d) participa la selectarea personalului din cadrul cregei; e) desfășoară activitati pentru promovarea imaginii creşei in comunitate; f) răspunde de calitatea serviciilor de educatie anteprescolară, precum şi de asigurarea formării continue a personalului didactic si nedidactic; g) asigură coordonarea, indrumarea si controlul activităților desfăşurate de personalul creşei si propune sancțiuni disciplinare pentru salariatii care nu isi indeplinesc in mod corespunzator atributiile; h)promovează si sustine relatii de parteneriat cu părinții şi comunitatea; i) asigură instruirea personalului pentru evitarea accidentelor $i îmbolnăvirilor; p întocmeşte rapoartele, situatiile solicitate de către seful ierarhic k) întocmeşte regulamentele, fisele de post, procedurile de furnizare a serviciilor de educatie timpurie, obtine avizele/autorizatiile de acreditare conform prevederilor legale pentru functionarea cresei, a respectării standardelor de calitate; 1) promovează munca in echipă ca modalitate de bază pentru îndeplinirea obiectivelor cresei; m)încasează contributia lunară pentru hrană, intocmeste evidentele şi colaborează cu compartimentele de specialitate ale primarului. Art.32. În realizarea atributiilor ce revin creşei, seful de creşă se subordonează Secretarului general al comunei Miroslava si Primarului. Art.33.Statul de functii $i numărul de personal se aprobă prin hotarare a Consiliului Local al comunei Miroslava, împreună cu Organigrama. Art.34.Atributiile, sarcinile de serviciu, responsabilitatile personalului din cadrul cresei se stabilesc prin Fişa postului conform legislatiei in vigoare si se aproba de către Primar, Art.35. Evidenţa personalului si a altor date in legătura cu personalul din creşă se realizează de către compartimentul resurse umane din cadru aparatului de specialitate al primarului. Art.36. (1) Asistentul medical din creşă are in principal, următoarele atributii: a) efectueaza triajul zilnic al copiilor; b)verifică avizele epidemiologice gi cauzele absentei copiilor, colaborând cu părinții c) asigura asistenta medicală de urgenta gi solicită serviciul de ambulanta, cand este cazul; d) anunţă imediat părinții privind situatia de urgență in care se găseşte copilul; e) colaborează cu medicul de familie al copilului; f) intocmeste şi tine evidenta fiselor medicale ale copiilor; g) avizează meniurile respectând normativele nutriționale pentru fiecare categorie de copii tn h) monitorizează modul in care se pregăteşte, se distribuie si se administrază alimentatia copiilor, in functie de vârsta acestora; j) controlează zilnic conditiile de functionare ale blocului alimentar si verifică respectarea meniurilor; k) controlează rezultatele evaluărilor periodice ale personalului; 1} controlează starea igienico-sanitară a tuturor încăperilor; m)ţine evidenta medicamentelor aflate in creşă, prin înscrierea acestora in centralizatorul de n) izolează copiii bolnavi sau suspecti de a fi bolnavi infecto-contagiosi si informează conducerea creşei asupra acestor cazuri; o) efectuează educatia pentru sănătate a parintilor si copiilor; p) efectuează termometrizarea copiilor, cântăreşte si măsoară copiii, consemnând datele in fisa medicală; Art. 37. (1) Educatorul-puericultor din creşă are, in principal următoarele atributii: a) realizează activitati de ingrijire si stimulare psihomotorie a copiilor in vederea cresterii gradului de independenta; b) realizează activități care vizează dezvoltarea comportamentului socio-afectiv; c) înregistrează progresele realizate de copil in jurnalul acestuia; d) colaborează activ cu parintii/reprezentantii legali ai copiilor care frecventează cresa. Activitatea educatorului puericultor din creșă este coordonată metodologic de şeful (2) Educatorul-puericultor are obligatia de a comunica in scris cu parintii prin jurnalul de legătură al copilului ori de cite ori este necesar, cel putin următoarele informatii, cu avizul sefului de cresa: a) progresele realizate de copii pe cele 5 domenii de dezvoltare; b) starea emotionala si afectivă a copiilor; c) dificultati/deficiente identificate; d) orice alte elemente care necesită luarea unor măsuri, informatii cu privire la activitatile desfasurate cu copiii si rezultatele acestora. Art.38. (1) Creşa va incuraja participarea voluntarilor la activitatile desfasurate tn unitate, tindndu-se cont de corespondenta dintre competentele personale si activitatile (2) Voluntarii care doresc să participe la activitatile din creşă vor solicita acest lucru, in scris la seful de creşă, urmand ca in contractul de voluntariat încheiat conform prevederilor legale in vigoare să se precizeze rolul, programul, limitele de competenta stabilite si agreate de comun acord. (3) Voluntarii beneficiază de o formare de minimum 8 ore înainte de a-şi incepe activitatea in cadrul unității si prezintă certificat medical din care să rezulte că acesta nu se afla in evidentele medicale cu boli transmisibile si este apt să desfăşoare activităţi cu copii. CAPITOLUL VII FINANTAREA SI ADMINISTRAREA RESURSELOR FINANCIARE Art.39. Finantarea cresei, ca unitate de educatie anteprescolara organizată in sistem public de interes local, se realizează din urmatoarele surse: a) bugetul local b) sumele defalcate din unele venituri de la bugetul de stat; . c)contributiile lunare ale parintilor/reprezentantilor legali, stabilite conform Metodologiei aprobate prin H.G. nr. 1252/2012 de organizare si functionare a d)donatii; e)sponsorizări; Dalte surse legal constituite. Art.40, Parintii/reprezentantii legali ai căror copii beneficiază de servicii tn cadrul cresei sunt obligati la plata indemnizatiei de hrană. Art.41,(1) Contributia lunară de intretinere a copiilor inscrisi la creşă, suportata de părinţi/reprezentantul legal al acestora, se stabileste in functie de numărul efectiv de zile de prezenta a copilului la programul zilnic. (2)Numărul de zile in care copiii au frecventat creşa este monitorizat prin registrul de evidentaé/ prezenţă completat de asistenta medicală in colaborare cu educatorul-puericultor. (3)Contributia parintilor/reprezentantilor legali la suportarea cheltuielilor pentru copiii inscrisi la creşă se realizează pe data de 15 si 30 a fiecărei luni. Art.42. (1) Contributia lunară de intretinere a copiilor înscriși la creşă, suportată de parinti/reprezentantul legal al acestora se determina in functie de cheltuielile de hrană şi de numărul de zile frecventate in unitate. (2) Costul lunar cu hrana se stabileste in functie de oferta serviciului de catering si se aprobă anual. CAPITOLUL VIU DISPOZITI FINALE Art.43 (1) Cresele, ca servicii sociale specializate, trebuie să îndeplinească standardele minime de calitate. (2) Creşa, ca unitate organizată $i înființată de autoritatea administratiei publice locale să furnizeze sevicii de educatie timpurie de interes public se acreditează in conditiile legii ca furnizor de servicii sociale pentru copii. (3) Pentru asigurarea calitétii serviciilor oferite, activitatea creşei se supune controlului institutiilor abilitate, conform legii. Art.44, Regulamentul de organizare si functionare al creşei va fi adus la cunostin{a intregului personal angajat sau voluntari, parintiilor/reprezentantilor legali ai copiilor care frecventeaza cresa, partenerilor si altor persoane interesate. Art.45. Regulamentul va fi modificat ori de cate ori se impune, urmare a modificarii legislatiei care reglementeazi organizarea si functionarea creselor si unitatilor de educatie timpurie, precum si a hotărârilor adoptate de administratia public Sef serviciu Asistenta Socială, Autoritate Tutelară loana-Amedeea POPESCU buy [| ;.edeca